深化大合規(guī)體系建設 護航公司高質量發(fā)展
合規(guī)部 閱讀 0依法治企，合規(guī)為本；法以行穩(wěn)，治以致遠。2022年是中央企業(yè)的“合規(guī)管理強化年”，為進一步落實國資委《關于進一步深化法治央企建設的意見》要求以及集團公司合規(guī)管理工作部署，推動公司《“六位一體”合規(guī)體系建設實施綱要》落地，公司圍繞“合規(guī)管理強化年”專項活動，深入開展大合規(guī)體系建設，形成了一系列成果。11月18日，公司召開合規(guī)管理體系建設系列成果發(fā)布會，對合規(guī)工作的系列成果進行展示。
通過專項活動的開展，公司建立了合規(guī)管理三級組織體系，形成全級次139人的合規(guī)管理隊伍，實現(xiàn)合規(guī)管理體系全覆蓋；出臺了《合規(guī)管理制度》、《深化法治建設實施方案》、《第八個五年法治宣傳教育實施方案》等基本制度，公司合規(guī)管理四級制度體系初步形成；公司還開展了一次全級次、全領域、全方位的合規(guī)風險排查，完成9 大類、22 項具體任務目標，并在此基礎上，以業(yè)務流程為主線，通過“合規(guī)對標-風險識別-風險控制-評價與改進”，建立了“事前規(guī)范制度、事中加強管控、事后強化問責”的合規(guī)管理運行體系，形成了《法律法規(guī)適用指引》、《風控合規(guī)指引》、《內部控制手冊》等系列成果；公司還通過出臺《合規(guī)手冊》，引導全員認同合規(guī)理念，弘揚合規(guī)文化，建立了公司合規(guī)管理保障體系。經(jīng)過兩年時間，通過大家的共同努力，公司完善了合規(guī)治理體系、明確了職責分工、實現(xiàn)體系的融合、提升了全員合規(guī)意識、提升了風險防控能力，“六位一體”大合規(guī)管理體系建設初見成效，為公司全面推行依法治企、強化合規(guī)經(jīng)營打下了堅實基礎。
只有依法合規(guī)才能行穩(wěn)致遠。安泰科技是市場經(jīng)濟的重要主體，堅持依法合規(guī)經(jīng)營既是經(jīng)濟責任，又是必須履行的政治責任和社會責任。公司將繼續(xù)深化合規(guī)管理工作，筑牢“三道防線”，不斷提升公司依法合規(guī)經(jīng)營管理水平，同時，繼續(xù)深化業(yè)法融合，充分發(fā)揮法治的風險防范、業(yè)務引領、價值創(chuàng)造等重要作用，打造“法治央企”建設新格局，護航安泰科技高質量、可持續(xù)發(fā)展！